省級(jí)遴選單位面向省內(nèi)各設(shè)區(qū)市市級(jí)以下機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記并在編在崗，且具有2年以上基層工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)科級(jí)正職（一級(jí)主任科員）以下職務(wù)（職級(jí)）公務(wù)員（含參公人員，下同）。省級(jí)遴選單位定向選調(diào)生職位的遴選范圍是，在省內(nèi)各設(shè)區(qū)市范圍內(nèi)，被省委組織部或市委組織部確定為選調(diào)生，且具有2年以上基層工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)科級(jí)正職（一級(jí)主任科員）以下職務(wù)（職級(jí)）公務(wù)員。

2023浙江公務(wù)員遴選報(bào)考條件：1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”；2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；3.除遴選職位有特殊要求外，年齡在35周歲以下（1986年11月以后出生）；4.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科以上文化程度；5.在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上（工作經(jīng)歷的計(jì)算時(shí)間截止到2022年11月）；6.歷年公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次；7.具備遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷；8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；9.符合公開遴選職位要求的

事業(yè)編制是不可以參加公務(wù)員遴選的。只有參公事業(yè)單位與公務(wù)員才能參加遴選。公務(wù)員遴選，是指市（地）級(jí)以上機(jī)關(guān)從下級(jí)機(jī)關(guān)公開擇優(yōu)選拔任用內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)公務(wù)員。也就是說公務(wù)員遴選只針對(duì)在職的公務(wù)員（包括參公管理人員）。普通事業(yè)編制人員不具備參加公務(wù)員遴選的資格。

基層公務(wù)員在五年最低服務(wù)期限內(nèi)是不能參加遴選的。公務(wù)員如果是在最低服務(wù)期內(nèi)是不允許進(jìn)行工作調(diào)動(dòng)的,當(dāng)然也就無法參加公務(wù)員遴選,如果已經(jīng)超過最低服務(wù)期那么就可以參加公務(wù)員遴選或者其他的工作調(diào)動(dòng)了。

公務(wù)員遴選一般是指黨群機(jī)關(guān)、政府部門根據(jù)相關(guān)政策的規(guī)定，結(jié)合實(shí)際情況，從已經(jīng)具備公務(wù)員身份和公務(wù)員相關(guān)資歷的人員中選出符合組織或相關(guān)部門要求的部門工作人員，是黨政部門選拔人才的重要途徑和方法。

基層公務(wù)員在五年最低服務(wù)期限內(nèi)是不能參加遴選的。給基層新進(jìn)公務(wù)員設(shè)置最低服務(wù)期的目的本質(zhì)是為基層留人留才，而遴選本質(zhì)上是從基層選才到上級(jí)機(jī)關(guān)的組織行為，體現(xiàn)的是人才流動(dòng)，兩者本質(zhì)上是對(duì)立的。

公務(wù)員遴選沒有水分。是堅(jiān)持公平公正、完全依靠個(gè)人能力進(jìn)行選拔。公務(wù)員遴選是從已經(jīng)具備公務(wù)員身份或公務(wù)員相關(guān)資歷的人員中選出符合相關(guān)單位或部門要求的人員。目前公務(wù)員考試是絕對(duì)公平公正的考試，因此具備遴選資格的人員是完全依靠個(gè)人能力考取的公務(wù)員，而不是依靠關(guān)系。

根據(jù)吉林省2021年度公開遴選公務(wù)員工作有關(guān)要求，經(jīng)筆試、面試、體檢和考察等程序，確定沙禹含等2名同志為吉林省發(fā)展和改革委員會(huì)2021年度公開遴選公務(wù)員擬任職人員，現(xiàn)予以公示。公示期間如有問題，請(qǐng)向吉林省發(fā)展和改革委員會(huì)人事處反映。

具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：（1）被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;（2）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。