公務員考公難度有多大？隨著公務員考試的日益熱門，公務員考試的難度也日益增大。造成其難度較高的原因有很多方面，例如報考人數(shù)多而崗位需求小導致競爭加劇，公務員考試本省相較于其他考試而言難度就較大，涵蓋了筆試、面試。公務員考試對考生的綜合素質(zhì)要求也極高，考察內(nèi)容多樣，請看以下小編給您的解讀！
一、報名人數(shù)多
公務員作為工作較為穩(wěn)定且工資福利待遇較好的工作單位，吸引了很多人的報考，這也導致了公務員報考人數(shù)日趨增加，但是公務員的錄取比例卻不高，通常情況下時幾十幾百比一，有的崗位甚至高達幾千比一，我們從這些數(shù)字中不難看出公務員考試的激烈程度。
二、知識面涵蓋廣
公務員考試涵蓋了行政能力測試和申論兩大科目，前者注重客觀評估，后者則側重于主觀分析?？荚噧?nèi)容橫跨了多個領域，包括天文地理、人文社科各個方面，要求考生具有廣博的知識儲備，因此成功通過考試的考生往往展現(xiàn)出豐富的文采和廣泛的知識面。
三、心里素質(zhì)要求高
公務員考試與其他考試不同，不僅考察考生對知識的積累，更考察學生臨場應變能力，在面試過程中，考官會對考生進行隨機提問，這就要求考生需要極強的專業(yè)知識、極強的心理素質(zhì)和極強的語言組織和邏輯思維，所以有些考生哪怕通過了公務員考試的筆試，但是卻因為心理素質(zhì)不夠高或社交能力不夠，難以在面試中發(fā)揮自己的優(yōu)勢，導致成為考試過程中的一塊絆腳石。
四、公務員考試科目
行政能力測驗科目
（1）行政職業(yè)能力測驗測查與公務員職業(yè)密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質(zhì)和能力要素，包括言語理解與表達、數(shù)量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷。
言語理解與表達測查報考者運用語言文字進行思考和交流、迅速準確地理解和把握文字材料內(nèi)涵的能力，包括根據(jù)材料查找主要信息及重要細節(jié)；正確理解閱讀材料中指定詞語、語句的含義；
（2）概括歸納閱讀材料的中心、主旨，判斷新組成的語句與閱讀材料原意是否一致，根據(jù)上下文內(nèi)容合理推斷閱讀材料中的隱含信息，判斷寫作人員的態(tài)度、意圖、傾向、目的；準確、得體地遣詞用字。常見的題型有：閱讀理解、邏輯填空、語句表達。
（3）數(shù)量關系測查報考者理解、把握事物間量化關系和解決數(shù)量關系問題的能力，包含數(shù)據(jù)關系的分析、推理、判斷、運算，常見的題型有：數(shù)字推理、數(shù)學運算。
（4）判斷推理測查報考者對各種事物關系的分析推理能力，包含對圖形、語詞概念、事物關系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納，常見的題型有：圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷。
（5）資料分析測查報考者對各種形式的文字、圖表資料的綜合理解與分析加工能力，這部分內(nèi)容通常由統(tǒng)計性的圖表、數(shù)字及文字材料構成。
（6）常識判斷測查報考者應知應會的基本知識和運用這些知識分析判斷的基本能力，重點測查對國情社情的了解程度、綜合管理基本素質(zhì)。包含政治、經(jīng)濟、法律、歷史、文化、地理、環(huán)境、自然、科技。
2、申論科目
采用主觀題的形式命題，為主觀性試題，測查從事機關工作應當具有的基本能力，由注意事項、給定資料和作答要求三部分組成。題型：
（1）歸納概括：閱讀理解能力-全面把握給定資料的內(nèi)容，準確理解含義。
（2）綜合分析：資料的全部或部分內(nèi)容、觀點、問題進行分析和歸納，作出合理的推斷、評價。
（3）提出對策：提出和解決問題-借助自身的實踐經(jīng)驗和生活體驗，提出解決問題的方案或措施。
（4）貫徹執(zhí)行：貫徹執(zhí)行能力-準確理解工作目標和組織意圖，及時有效地完成任務。
（5）申論發(fā)述：文字表達能力-指定的語種，運用說明、陳述、議論、簡明暢達地表述思想觀點。
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