公務(wù)員考試包括筆試和面試兩部分，筆試科目包括《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科，部分職位還會有專業(yè)科目考試。
公務(wù)員面試考察結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和半結(jié)構(gòu)化面試，結(jié)構(gòu)化面試是最常見的一種形式，上岸鴨公考小編在這里為大家整理了公務(wù)員考試的筆試和面試具體內(nèi)容，以供大家作為參考。
一、公務(wù)員筆試考試科目和內(nèi)容
1、行政職業(yè)能力測驗：是公務(wù)員考試中的必考科目，考察考生的基本能力素質(zhì)，考試內(nèi)容包括言語理解、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析，題型均為客觀題，考試時長一般為兩個小時。
2、申論：是對考生文字表達(dá)和寫作能力的考察，考試會給出一段材料，要求考生根據(jù)材料內(nèi)容進行分析、概括和論述，申論的題型包括歸納概括題、綜合分析題、提出對策題、應(yīng)用文寫作題（如書信、通知）和文章寫作題。
3、公共基礎(chǔ)知識：科目考察考生的政治、法律、經(jīng)濟、管理方面的知識，題型包括單選和多選，公共基礎(chǔ)知識是很多省份公務(wù)員考試的重要內(nèi)容，需要考生在平時積累相關(guān)知識和時事熱點。
4、專業(yè)知識：特定崗位會要求考生特定的專業(yè)知識，如財務(wù)、計算機、法律。
二、公務(wù)員面試考試科目和內(nèi)容
1、結(jié)構(gòu)化面試：面試形式具有規(guī)范化的特點，包括統(tǒng)一的考試組織管理、統(tǒng)一的面試程序和統(tǒng)一的評分標(biāo)準(zhǔn)和評定量表，在結(jié)構(gòu)化面試中考官會提出一系列預(yù)設(shè)的問題，考察考生的專業(yè)知識、工作能力、邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)能力和對公務(wù)員職責(zé)的理解中。
2、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論：考生需要在沒有指定領(lǐng)導(dǎo)者的情況下，與其他考生一起討論某個話題或解決某個問題，考察考生的團隊合作精神、領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)、分析問題和解決問題的能力。
3、半結(jié)構(gòu)化面試：結(jié)合了結(jié)構(gòu)化面試和非結(jié)構(gòu)化面試的特點，考官會根據(jù)實際情況提出問題，也會給考生一定的自由度來表達(dá)自己的觀點和想法。
除了三種主要的面試形式，還有其他的面試方式，如角色扮演、案例分析，都是為了更全面地評估考生的綜合素質(zhì)。
以上是關(guān)于“公務(wù)員考試都考什么科目和內(nèi)容”的相關(guān)內(nèi)容，公務(wù)員考試科目和內(nèi)容較為廣泛，需要考生扎實的專業(yè)知識和良好的綜合素質(zhì)。建議考生在備考過程中注重基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)，同時結(jié)合實際情況進行有針對性的復(fù)習(xí)和訓(xùn)練。
